一、值班人员工作职责

（一）做好日常办公电话转接、文件收发、情况报告，并做好值班记录，切实做到上情下达、下情上报。

（二）做好辖区发生的突发事件的处置工作，第一时间向带班领导和街道主要领导汇报，不得迟报、漏报、瞒报。

（三）值班期间应做好防火和防盗工作。

二、值班人员组成

（一）科级干部、部门负责人必须值班；

（二）非以下条件的一般机关干部必须值班：年龄在50岁以上的干部职工；孩子3岁以下的女职工；单亲子女由本人抚养的女职工；怀孕期间的女职工；符合劳动法规定的其他不宜值班条件的干部职工。不值班人员要由本人申请，街道主要领导批准后，交党政办公室备案。

三、值班人员上岗及交接制度

（一）正常上班期间，值班时间为当天中午12:00至下午上班和下午下班至次日早上8:30；周末及节假日，值班时间为早8:30至次日早8:30。

（二）值班人员值班当日应提前到岗，当班人员需待接班人员到岗交接后，方可离岗。

（三）两班交接时，需将工作进行认真交接（包括领导会议通知和提醒、工作事项传达等未尽事宜）。  

四、值班纪律和要求

（一）值班人员遇有特殊情况不能按时上岗，或需要临时离岗的，要事先向带班领导汇报，经带班领导同意可找其他干部职工替班。带班领导不能到岗值班者，可自行协调其他科级干部替班。

（二）值班人员不得由非本单位人员替班。替班人员要履行所有值班职责并承担一切责任。

（三）若因值班人员失职、渎职影响工作，造成公共财产损失或负面影响的，按有关规定追究责任，进行严肃处理。

（四）当值人员夜间必须在办事处住宿，不得留宿非本单位人员。

（五）值班实行两次签到制度，值班前一次，晚上10点一次。不到岗人员除承担相应值班责任外，缺岗一次记旷工一次，按照机关考勤签到制度要求处理。

（六）若国家、省、市、区出台相应值班补助规定，街道将严格按照规定给予值班人员值班补助。

（七）督查办要加强对值班情况的督促、检查，发现缺岗或擅离职守的，严肃处理。