5月15日上午，惠济区在区政府二楼常务会议室组织召开城市精细化管理工作推进会。惠济区副区长黄国彦，惠济区城市管理局、住建局、林业局、住房保障中心、卫计委（爱卫办）、惠济市场管理处及相关镇办主管副职参加会议。

    会议对惠济区四月份各单项工作全市排名情况进行讲评分析，通报区级考核成绩，下发了《2018年度惠济区城市精细化管理工作方案》（惠政办文〔2018〕8号）、《2018年度惠济区城市精细化管理工作督导考核奖惩办法》（惠政办明电〔2018〕12号）等文件，并对下一步工作进行安排部署。

    就切实做好城市精细化管理工作，惠济区副区长黄国彦指出：一是突出目标导向。惠济区2018年工作方案和督导考核奖惩办法已正式下发，针对“细化”、“序化”、“净化”、“美化”等四大类19项工作，各镇（办）及相关单位要紧盯考核内容，做到目标明确、导向具体，全力开展好各项工作。二是继续稳中向好。惠济区政府将精细化管理工作引入整体绩效，占比较大，“指挥棒”已经明确，各镇（办）及相关单位要积极做好对接沟通，齐心协力，争取整体成绩不下滑、继续上升。三是强化督导奖惩。惠济区精细办要按照督导考核奖惩办法要求，定期组织考核奖惩，认真落实考核奖惩制度，重奖重罚，对能干事、干成事的单位给予奖励，对不干事、拖后腿的，尤其对任务不落实、工作无起色的单位，进行问责追责。